【最新版】一番人気の「スキル別人材採用その他」カテゴリのサービスはどれ？おすすめサービス比較｜＠人事

出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけでなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理、日報、プロジェクト管理機能など、人事労務に強いという特長があります。

選定POINT

• 勤怠管理の枠を超えた、 これからの勤怠管理サービス。いくつものツールを使う 必要はありません。 従業員をこれひとつで一元管理。

システム化する事により業務の大幅な向上・コスト削減が可能になります

選定POINT

• 地図情報と連携し、距離や線路の適正を判定
• 経路検索エンジン連携で瞬時にルート判定
• 払戻日の設定だけで解約計算に素早く対応

選定POINT

• 複業での稼動後に正社員化も可能
• 早期にマッチングできる独自の仕組み
• 採用コストを8分の1に抑えられる

選定POINT

• 豊富なコンテンツ
• カスタマイズ力
• 厳しい採用基準を突破した教師

健診結果の管理や就業判定の作業工数が大幅に削減！

選定POINT

研修における効率と効果の最大化

選定POINT

• 1,500以上の学習コンテンツとオーダーメイドのオリジナルコンテンツの組み合わせが可能
• 毎月のレポートにて学習状況の可視化と定着支援
• コンテンツの制作代行が可能

選定POINT

• オンライン活用で母集団形成も費用対効果を最大化
• 面接官のレベルを可視化、誰でも適切な面接ができるアシスタント機能
• 正社員採用も店舗アルバイト採用も録画面接で見極め

Reeichiの導入により、求人広告費用を従来の数分の1以下にすることができ、かつ成果報酬型で無駄なコストをなくすことができます。

選定POINT

• 手数料が圧倒的に安く、かつ成果報酬型
• 学習コストが不要なシンプルデザイン

選定POINT

• 国産の製品で10⼈〜数万⼈規模の組織でも安心
• ユーザーにとっても 管理者にとっても使いやすい
• 今あるシステムを生かした さまざまな連携が可能

選考スピードの大幅アップ

選定POINT

• 応募者との面接日程調整がスムーズ
• 経験豊かなプロ面接官がオンラインで面接
• 面接の様子をチェックして合否を判断

「Ai教育」と「サイバーセキュリティ教育」により、人材育成を攻めと守りの両面からバックアップ

選定POINT

• 1．AI教育
• 2. サイバーセキュリティ教育

【エントリーシート×AI】AIとの協働！採用のデジタル変革へ

選定POINT

• ひと目でわかる！優秀人材へ いち早いアプローチを可能にする
• 採用の質が上がる！解析設定や コピペチェックで負荷削減する

人材採用で、よくあるお悩み/課題を解決する 新しい採用手法が「doda ダイレクト」です

選定POINT

• 日本最大級約335万人規模のDBにアクセスできる
• 企業から直接アプローチできて口説ける・意向が上がる
• 開封率75％！開封率も応募率も高くなる仕組み