「人事評価・制度策定」に役立つサービス

相互理解と信頼関係を築き、チームの結束を上向きに

選定POINT

• 感謝の見える化で離職率の改善
• 社内コミュニケーションを改善し、チームの結束力を強化
• 従業員満足度を向上させ、会社への理解を深める仕組み

ミナジンの安心宣言

選定POINT

• PCログ（Win／Mac）の取得が可能
• システム初期設定作業を代行
• Slack打刻に対応

出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけでなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理、日報、プロジェクト管理機能など、人事労務に強いという特長があります。

選定POINT

• 勤怠管理の枠を超えた、 これからの勤怠管理サービス。いくつものツールを使う 必要はありません。 従業員をこれひとつで一元管理。

組織の相互理解を深め、チームの生産性をグンと高めます。

選定POINT

• OKRの上位互換、GKAの運用
• 「フォトアクション」で活動プロセスも見える化
• 人事評価の手間を省き、透明性と納得感を高める

選定POINT

• 人事情報を一元管理する理想のデータベース
• 人事情報の収集を手間なく
• 蓄積された人事情報を可視化

さまざまな人事の重要業務を効率的に活性化させ、 自走型組織へと導いていきます。

選定POINT

• 人事評価をクラウドで効率化・透明化！
• あらゆる人材データの一元管理を実現！
• データドリブンな人事施策を実現！

幅広い人に関する問題を解決します。

選定POINT

• 人事制度改革
• 採用支援
• 社員研修

達成すべき業務成果および業務そのものの見える化により、人材の成長を達成できる

選定POINT

• 社員のホンネ調査を通して表面的ではない現状を把握
• フルオーダーメイド型で御社の実情に合った制度を構築
• 継続的な運用支援で利益創造を実現

障害者雇用の「０→１」が実現出来ます

選定POINT

• 障害者雇用の貴社個別課題に応じたプランをご提供
• 「若手」「大学生」「発達障害」という3つのキーワード
• 380大学が参加する独自の大学ネットワークを駆使した新卒障害学生採用を可能に

組織にピープルマネジメントを定着させることで、従業員のパフォーマンスが継続的に向上

選定POINT

• 属人化しがちなピープルマネジメントを仕組み化
• 自社の課題に合ったピープルマネジメントを実現
• 誰でも簡単に始められる！1on1の導入支援も提供

全員が同じ方向を向いて、協力しながら高い目的を目指せる組織へ

選定POINT

• 課題に応じたコンサルティングプランを無料でご提案
• OKR導入だけでなく、設定～運用までをご支援
• 導入後はオンライン、オフラインで継続支援

選定POINT

• 国産の製品で10⼈〜数万⼈規模の組織でも安心
• ユーザーにとっても 管理者にとっても使いやすい
• 今あるシステムを生かした さまざまな連携が可能

選考スピードの大幅アップ

選定POINT

• 応募者との面接日程調整がスムーズ
• 経験豊かなプロ面接官がオンラインで面接
• 面接の様子をチェックして合否を判断

システム化する事により業務の大幅な向上・コスト削減が可能になります

選定POINT

• 地図情報と連携し、距離や線路の適正を判定
• 経路検索エンジン連携で瞬時にルート判定
• 払戻日の設定だけで解約計算に素早く対応

選定POINT

• 豊富なコンテンツ
• カスタマイズ力
• 厳しい採用基準を突破した教師

ミドルシニア自身が、納得して自らのネクストキャリアの意思決定をする支援をいたします。

選定POINT

• ①多くの人事担当者が伝えるのに苦労する、ミドルシニアのキャリアの考え方を動画で説明！
• ②実際の転身事例として、実社名・実名でのインタビュー動画を掲載
• ③実際に動画に出演した先人たちと会って学び、対話する機会を提供

健診結果の管理や就業判定の作業工数が大幅に削減！

選定POINT

古くなった人事制度を改定したい

選定POINT

• 現状の人事制度についてのギャップ分析
• 変革したい方向性にあわせた人事制度の要素別設計
• 個別従業員に適用する移行設計